HR Business Partner (m/w/d) Hybrid mit Fokus auf Recruiting & Mitarbeiterbindung für Region Rheinland-Pfalz
Remote Arbeitsplatz, Bad Kreuznach, Alzey, Westhofen, Rüdesheim, Simmern, Shared Service Center
Rheinland-Pfalz
Personalwesen & HR
Bad Kreuznach
DEIN DENTAL – Dein Weg zu einer erfüllenden Karriere
In unserem deutschlandweiten Netzwerk von zahnmedizinischen Versorgungszentren geht es um mehr als nur Zahnpflege – es geht um eine gemeinsame Vision. Wir vereinen die besten Köpfe, neueste Technologien und effiziente Abläufe, um unseren Patient:innen die individuell beste Betreuung zu bieten. Mach dich bereit, Teil eines Netzwerks zu werden, in dem die Zahnmedizin im Mittelpunkt steht.
In unserem fünf köpfigen HR Businesspartner Team rund um Mariana ist noch Platz für ein weiteres Teammitglied, das Lust hat unsere sechs Standorte rund um Bad Kreuznach zu betreuen: Wir suchen dich als leidenschaftlichen People Manager (w/m/d), der nicht nur Talente findet, sondern auch Verbindungen schafft. Dein Betreuungsbereich umfasst 6 Standorte und insgesamt 160 Mitarbeitende im Raum Rheinland-Pfalz. Wie du arbeitest, liegt ganz bei dir, ob Hybrid oder komplett vor Ort.
Wenn du eine aufregende Herausforderung in einem innovativen und dynamischen Umfeld suchst, dann bewirb dich jetzt!
Deine Mission
- Mitarbeitergewinnung: In enger Zusammenarbeit mit unserem Recruitingteam und den Kolleg:innen in den Praxen steuerst du die Recruitingprozesse bis zum Onboarding für deine Praxen.
- Mitarbeiterbindung: Du bist aktiv in allen Bindungsmaßnahmen von der Umsetzung der Mitarbeiterbefragungen bis hin zu Exit-Interview involviert. Du darfst dich jederzeit mit kreativen neuen Ideen einbringen, um unsere Kolleg:innen an uns zu binden.
- People & Culture: Du gestaltest aktiv unsere Unternehmenskultur, indem du die Werte und Ziele unserer Organisation lebst und förderst. Dabei treibst du Initiativen voran, die Vielfalt, Inklusion und das Engagement unserer Mitarbeiter:innen stärken und nachhaltig verankern
- Sparringpartner:in: Du unterstützt unseren Gebietsverantwortlichen Dennis (Stüdemann) und die zahnärztlichen Leiter:innen in sämtlichen Personalfragen.
- Arbeitsrechtliche Beratung: Du bist dafür verantwortlich, sicherzustellen, dass alle arbeitsrechtlichen Bestimmungen in der Region eingehalten werden. Du berätst das Management und die Mitarbeitenden in allen arbeitsrechtlichen Angelegenheiten.
- Onboarding: Du übernimmst Verantwortung für ein professionelles, effektives Onboarding, um unsere neuen Teammitglieder einen optimalen Start zu ermöglichen.
- Nutzung von HR-Kennzahlen: Du arbeitest gerne mit HR-Kennzahlen und nutzt sie als Basis für deine HR-Maßnahmen. Unser HR-Controller Max unterstützt dich dabei.
- Förderung des Talentmanagements: Du förderst aktiv das Talentmanagement in den Praxen und verfolgst die Mitarbeiterentwicklung an deinen Standorten.
- Greifbar sein: Deine Praxen kennen dich durch deine regelmäßigen Besuche vor Ort.
Das bringst Du mit
- Leidenschaft für Menschen: Du liebst es, Menschen zusammenzubringen und ihre Talente zu entdecken.
- Erfahrung und Expertise: Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Rolle, idealerweise in der Gesundheitsbranche oder im Bereich der Zahnmedizin.
- Kenntnisse im Arbeitsrecht: Du verfügst über grundlegende Kenntnisse im Personalmanagement, einschließlich des Arbeitsrechts, und bist in der Lage, relevante rechtliche Rahmenbedingungen im Recruiting-Prozess zu berücksichtigen und umzusetzen.
- Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeit: Deine überzeugende Kommunikation und Verhandlungsfähigkeiten machen dich aus.
- Strategische Weitsicht: Du denkst strategisch und setzt Personalstrategien in operative Schritte um.
- Teamplayer mit Herz: Deine teamorientierte Arbeitsweise und deine Freude am Umgang mit verschiedenen Menschen zeichnen dich aus.
Darauf kannst Du Dich freuen
- GUT. BESSER. GEMEINSAM. Gemeinschaftsgefühl pur durch Firmen-Events, After-Work-Sessions und ein dynamisches Team, das zusammen mehr erreicht
- Freue dich jeden Monat auf einen steuerfreien Sachbezug, den du ganz nach deinen Wünschen gestalten kannst, sowie auf eine betriebliche Altersvorsorge
- Mobilität leicht gemacht – Dienstfahrzeug, auch zur privaten Nutzung
- Starte deinen Tag mit Sport und gönn dir mittags einen Spaziergang mit Freund: innen – unsere flexiblen Arbeitszeiten ermöglichen dir die perfekte Balance zwischen Privat- und Berufsleben.
- Verirrt im beruflichen Labyrinth? Keine Sorge, wir sind hier, um dir Inspiration zu bieten, damit du dich sowohl persönlich als auch beruflich nach deinen eigenen Vorstellungen weiterentwickeln kannst.
- Mit dem Onboarding-Kit bist du perfekt für deinen Start ausgerüstet
- Ready für den Workation-Vibe? Lass den klassischen Büroalltag hinter dir und erlebe das Motto 'Work Hard, Relax Harder' in vollen Zügen
Bist DU bereit, den Unterschied zu machen?
Unser Head of Recruitment Florian Funk freut sich auf deine Bewerbung und steht dir bei weiteren Fragen jederzeit zur Verfügung
Neugierig geworden?
Dann bewirb dich ganz unkompliziert über unser Bewerbungsformular.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!